8 Mart Dünya Bayanlar Günü öncesinde TÜİK o denli bir işsiz sayısı açıkladı ki işsizlik oranındaki cinsiyet uçurumu her şeyin önüne geçti. Datalara nazaran erkeklere oranla yarı yarıya daha fazla işsiz kalan Türk bayanı ekonomik özgürlüğünü kaybediyor.

TÜİK, 2025 yılının birinci ayında işsizlik oranının bir evvelki aya nazaran 0,1 puan azalarak yüzde 8,4’e gerilediğini açıkladı. Bayanların işsizlik oranı erkeklerin iki katına yaklaşırken, genç işsizliği düştü.

İşsizlik oranındaki cinsiyet uçurumu dikkat çekerken erkeklerde işsizlik oranı yüzde 6,5 olarak ölçülürken, bayanlarda bu oran yüzde 12,1’e ulaştı.

Kadın işsizlik oranı, mesle­ki ve teknik lise mezunu bayanlarda yüzde 17.8’e, üniversite mezunu bayanlarda yüzde 14’e çıkarken; bayan işsizle­rin toplam sayısı 1.5 milyona yak­laşırken ve “çalışabilir durumday­ken çeşitli nedenlerle işgücünden ayrılan bayan sayısı” artarken, ka­dına “ayrımcılık yapıp” çalışma hayatına çekebilecek çalışmalar hızlandı.

8 Mart Dünya Bayanlar Günü yaklaşırken, istihdam ve işgücü­ne iştirak oranı olarak OECD ülke ortalamalarının gerisinde kalan bayanları, çalışma hayatına çeke­cek 3 Kanun Teklifi komisyonlar­da görüşülmeye başladı.

TBMM Başkanvekili ve CHP Denizli Milletvekili Gülizar Biçer Karaca tarafından verilen ve ko­misyonda görüşülmeye başlanan Kanun Teklifi ile ortaklarının ta­mamını bayanların oluşturduğu kooperatiflerin kurumlar vergisin­den muaf tutulmaları hedefleniyor.

CHP Gaziantep Millet­vekili Melih Meriç tarafından ve­rilen ve kurulda görüşülmeye başlanan Kanun teklifi ile bayan memurlara tanınan analık müsaadesi sü­resinin on altı haftadan yirmi dört haftaya çıkarılması, ayrıyeten süt iz­ni müddetlerinin artırılması amaç­lanıyor.

TBMM Divan Katip Üyesi ve CHP Giresun Milletvekili Elvan Işık Gezmiş tarafından verilen ve komitede görüşülmeye başlanan Kanun Teklifi ise bayanların do­ğumdan evvel yahut doğum sırasın­da sigortalı olup olmadığına bakıl­maksızın doğum borçlanmasından yararlandırılmasını öngörüyor.

halktv.com.tr